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2017年退休养老金最新调整方案,退休养老金十三连涨

2017-04-12
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【导读】  13连涨怎么涨?今后还会不会继续涨?人力资源和社会保障部社会保障研究所所长金维刚介绍说,根据中央提出的关于建立合理的养老金调整机制的精神,在退休人员养老金待遇调整方面,主要依据物价上涨情况和职工平均工资增长情况,同时综合考虑职工基本养老保险基金收支状况和财政收支等相关因素,统筹兼顾,在此基础上确定养老金增长水平。随着国民经济稳步发展和职工工资收入的不断增长,今后还将继续提高退休人员基本养老金水平,切实保障退休人员基本生活。

上调养老金,钱够不够?金维刚说,为确保企业退休人员养老金按时足额发放,国家采取了一系列必要措施。“到去年底,城镇职工基本养老保险基金累积结存3。83万亿元,比上年增长8。5%。养老金再次上调后,相信一定能够保证按时足额发放。”金维刚说。下面为大家推荐《2017年退休养老金最新调整方案,退休养老金十三连涨》,欢迎阅读。

▎2017企业退休职工养老金调整最新消息

退休人员养老金将实现“十三连涨”

今年的政府工作报告提出,2017年将继续提高退休人员基本养老金标准,确保按时足额发放。这意味着从2005 年开始,退休人员养老金标准将实现“十三连涨”。2016年人均基本养老金比2004年增长了两倍多。

2016 年,我国实现了企业和机关事业单位养老金待遇同步调整,按6。5%左右提高企业和机关事业单位退休人员养老金标准,并向退休较早、养老金偏低的退休人员和艰苦边远地区企业退休人员适当倾斜,1 亿多退休人员因此受益。

13连涨怎么涨?今后还会不会继续涨?人力资源和社会保障部社会保障研究所所长金维刚介绍说,根据中央提出的关于建立合理的养老金调整机制的精神,在退休人员养老金待遇调整方面,主要依据物价上涨情况和职工平均工资增长情况,同时综合考虑职工基本养老保险基金收支状况和财政收支等相关因素,统筹兼顾,在此基础上确定养老金增长水平。随着国民经济稳步发展和职工工资收入的不断增长,今后还将继续提高退休人员基本养老金水平,切实保障退休人员基本生活。

上调养老金,钱够不够?金维刚说,为确保企业退休人员养老金按时足额发放,国家采取了一系列必要措施。“到去年底,城镇职工基本养老保险基金累积结存3。83万亿元,比上年增长8。5%。养老金再次上调后,相信一定能够保证按时足额发放。”金维刚说。

养老金的科学管理和保值增值受到人们普通关注。人力资源和社会保障部副部长游钧表示,到2016 年底,养老保险基金的投资运营已正式启动。首批与社保基金理事会签约的有7个省份,资金规模达到了3600 亿元,资金划拨也在陆续到位中。

他强调,养老基金是老百姓的养命钱,所以最主要考虑的还是基金的安全。“我们要加大风险管控,同时也要确保基金收益,所以要给予政策支持。”

▎2017企业退休职工养老金调整

1。基本工资工人按照工人资格规定:10年工龄2000元,15年工龄2300元,20年工龄2500元,25年工龄2800元,30 年工龄3000元,40年工龄3500。(随国民经济增长)

2。工龄工资(含工龄):每年30元,随着工龄增长。工龄工资的实行这不仅是对老工人的照顾问题,更重要的是鼓励终身从是工人,有利于工人队伍的建设和工人队伍的稳定。

3。工作工资:

补贴按照实际按劳取酬原则;主要是鼓励工人多干活,特别是年轻工人精力充沛,他们多劳动多生产,并得到应有的报酬,不仅是心理的安慰,也是对他们的鼓励。

4、绩效工资:月份和年奖金(取代职称工资)。这部分奖金,只能占工资的10%左右。大家推荐竞比实绩,每年年奖金,不终身制。每个工人积极努力年年有希望。主要是激励工作出成效,优质优得,不仅要激励多工作,更要激励劳动人民。

5、特优津贴:全体工人公认的特别优秀工人,无名额限制,县市以上部门高标准考核认定,象领国务院津贴领县/市政府津贴,不终身制。主要是对那些在劳动工作在有特殊研究成果,并得到很好的推广,可根据影响范围的大小确定等级,或者说是以国家及,省级,地市、县确定不同的标准,使那些有才华的工人得到应有的报酬,真正起到激励作用。

6、工人的退休金:按工龄,每工作一年100元。依此类推工龄10年的退休金是1000元。参加工作20年的退休金是2000元,参加工作30年的退休金是3000元,工龄40年的退休金是4000元。不分高级工,中级工,还是普通工人。退休金一律平等。公务员也要不分职位高低一律平等。和工人的退休金一样。三年以内执行完成。

7、养老保险:一般要交满15年,到退休的时候才能终生享受养老金,所以想拿养老金的人请务必在自己退休前15年就开始交。如果到退休年龄交养老保险不满15年,那等到你退休的时候国家会把你个人帐户上存的8%的养老金全部退给你。那单位给你交的21%到哪里去了?国家把单位为你交的21%的钱全部划到国家的养老统筹基金里了。

国家规定,退钱的时候只退给个人自己扣交的钱,单位为他交的钱全部都为国家做贡献。退休时候的养老金是怎么算出来的。

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财政部公布2017年中央财政预算,其中的一份预算说明中透露,从2017年1月1日起,按照平均5.5%的幅度提高企业和机关事业单位退休人员养老金标准。

今年的政府工作报告提出,继续提高退休人员基本养老金,确保按时足额发放。

记者注意到,政府工作报告并未透露养老金的具体涨幅,如今,涨幅终于公布。

《关于2017年中央对地方税收返还和转移支付预算的说明》中显示,基本养老金转移支付预算数为5666.17亿元,比2016年执行数增加691.47亿元,增长13.9%。

 

2017年退休养老金最新调整方案,退休养老金十三连涨

 

说明指出,这主要是从2017年1月1日起,按照平均5.5%的幅度提高企业和机关事业单位退休人员养老金标准,以及城乡居民基本养老保险基础养老金领取人数增加。

需要指出的是,2016年养老金总体上涨了6.5%左右,今年养老金继续上调,将实现“十三连涨”。这对广大退休人员来说是一颗定心丸,意味着今年拿到手的养老金又会变多。

国务院将全面提高养老金标准

“十三五”时期我国养老的形势严竣。预计到2020年,全国60岁以上老年人口将增加到2.55亿人左右,占总人口比重提升到17.8%左右;高龄老年人将增加到2900万人左右,老年抚养比将提高到28%左右。而用于老年人的社会保障支出也将会持续增加。

对此,规划提出完善养老保险制度,明确要制定实施完善和改革基本养老保险制度的总体方案,构建包括职业年金、企业年金,以及个人储蓄性养老保险和商业保险的多层次养老保险体系。

国务院发展研究中心金融研究所教授朱俊生表示,我们养老负担不断增加,养老金体系结构严重失衡的情况下,退休人员的收入结构单一,国家负担较为沉重,应发展私营养老金。发展私营养老金,使其成为国民退休收入结构的重要组成部分,有助于纠正我国养老金体系的结构性失衡。

“私营养老金强调养老保障中的个人责任,可减轻政府的养老负担。可以根据精算平衡原则定价和确定保险给付标准,具有多缴多得的经济激励机制。”朱俊生说,我国居民总储蓄占GDP的比例达到了48.67%,远高世界24%的平均水平,发展私营养老金可以引导大量的居民储蓄至保险市场与资本市场,有助于调整和优化金融结构。

朱俊生建议,国家应明确私营养老金的发展定位,将其作为我国多层次养老金体系的重要组成部分,以矫正养老金体系存在的结构性失衡。同时,他提出,建立双重税收优惠模式,提高私营养老金的需求。一方面实行缴费和投资环节不缴税,领取环节缴税;一方面实行税后缴费,投资和领取环节均不缴税。这样来增加养老金账户持有人的选择,扩大覆盖面。

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